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Situación

Reclamar un derecho que me niegan

Me niegan vacaciones, permisos, categoría o lo que el convenio me reconoce.

Qué se hace

La papeleta y la demanda de reconocimiento de derecho, con el precepto del convenio o del Estatuto que lo reconoce.

Con qué se hace · lo que proceres.es sirve para esta tarea

  • Papeleta de conciliación por reconocimiento de derecho

    Se presenta en: SMAC (conciliación previa) · proceres.es/vida-laboral · 2 resolución(es) de práctica que la ponen a prueba

    La comunicación de la empresa que cambia las funciones sin causa ni plazo, y además llama movilidad a lo que toca la jornada y el horario (`carta_empresa_cambia_funciones`), la hostiga. Falta el acto del SMAC que la inadmita o la cite mal. El fundamento de fondo es el de la pretensión que la ejecuta (art. 22 y 24 ET y art. 137.1 LRJS): el art. 39.2 ET se alega en la prueba, no en el fundamento.

  • Demanda de reconocimiento de derecho

    Se presenta en: Juzgado de lo Social · proceres.es/vida-laboral · 2 resolución(es) de práctica que la ponen a prueba

    La diligencia que exige que la demanda vaya firmada por abogado, cuando el demandante puede litigar por sí mismo (`diligencia_exige_procurador_para_comparecer`), la hostiga. Lo que no se comprueba: que el derecho esté descrito con sus hechos más allá del precepto de la materia declarada.

Cada pieza lleva a su página de proceres.es, donde se rellena y se descarga el escrito. La estructura no promete nada que no se pueda hacer hoy.

En qué se funda

Los preceptos que el escrito tiene que citar, medidos palabra a palabra contra el texto que se genera y contrastados con el articulado consolidado del BOE.

  • art. 63 lrjs
  • art. 65.1 lrjs
  • arts. 22 y 24 et
  • art. 137.1 lrjs
  • art. 81.3 lrjs

Criterios del CGPJ

Índice del fondo doctrinal del Consejo General del Poder Judicial que trata esta materia. Se enlaza el documento original: la cita literal exige el texto, y aquí lo que se publica es el índice, no una cita.